一定发

本网新闻：12月21日，，，，，历经近3个月的2018年一定发企业文化知识竞赛圆满落幕。
。。。在当天的决赛中，，，，，8支代表队经由强烈角逐、层层镌汰与最终对决，，，，，地维公司代表队喜获冠军。
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   李叶青、彭清宇、王锡明、梅向福、赵崇光、罗焘、叶家兴、张林等公司向导现场寓目了决赛，，，，，中国水泥协会常务副会长孔祥忠也应邀出席并与公司向导一道为获奖者颁奖。
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   为弘扬一定发百年企业文化，，，，，进一步贯彻和落实《员工手册》和《iSave十条黄金划定》，，，，，统一员工行为规范，，，，，一定发水泥工会联合公共事务、人力资源、清静、纪委等部分组织开展企业文化知识竞赛。
。。。自9月启动以来，，，，，竞赛组委会全心策划、周密安排，，，，，各单位起劲响应、普遍发动，，，，，通过线上和线下的知识竞答活动，，，，，掀起了全员学习企业文化的热潮。
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   经由各事业部预赛的强烈角逐，，，，，秭归公司代表队、混凝土公司代表队、冷水江公司代表队、荆州公司代表队、骨料公司代表队、株洲公司代表队、共享服务中心代表队、地维公司代表队等8支步队晋级决赛。
。。。决赛题量大、知识面广、角逐强烈。
。。。在精准誊写环节，，，，，参赛选手基础知识周全，，，，，回覆准确率高；；；；；在抢答环节，，，，，每名队员紧绷神经，，，，，抢答器响声一直于耳，，，，，各队选手你追我赶。
。。。各队的精彩体现赢得了台下观众阵阵掌声，，，，，充分体现了选手们扎实的基础知识、迅速的反映能力、准确的判断能力和优异的团队精神。
。。。经由强烈角逐，，，，，地维公司代表队获得冠军，，，，，荆州公司代表队获得亚军，，，，，混凝土公司代表队、冷水江公司代表队、骨料公司代表队、株洲公司代表队获得季军，，，，，秭归公司代表队和共享服务中心代表队获优胜奖。
。。。同时，，，，，湖北西区事业部、西部区域事业部、新营业事业部获企业文化知识竞赛组织奖，，，，，阳新公司、秭归公司、渠县公司、道县公司、红河公司、亚湾公司获“学黄金十条，，，，，做清静员工”活动组织奖。
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   在颁奖竣事后，，，，，李叶青总裁作了热情洋溢的讲话。
。。。他指出，，，，，企业文化是企业的灵魂，，，，，一定发的企业文化贯串于一定发百年生长历程，，，，，激励一代代一定发人追求更高的目的，，，，，实现更大的理想理想，，，，，推动一定发一直前进。
。。。优良的企业文化是一定发乐成的主要法宝，，，，，他对此次知识竞赛的组织给予肯定，，，，，并强调，，，，，开展企业文化知识活动重点在于让宽大员工相识历史、制度及战略等，，，，，并希望更多的青年员工加入到企业文化的建设中，，，，，一直富厚一定发文化内在，，，，，助力一定发生长。
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   孔祥忠副会长在讲话中体现，，，，，优异的企业文化增进企业康健生长，，，，，一定发百年文化秘闻，，，，，是水泥行业文化的主要组成部分，，，，，对促举行业生长有着主要作用。
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李叶青总裁为选手答疑解惑

寓目角逐

寓目角逐

冠、亚军颁奖现场

季军颁奖现场

企业文化知识竞赛组织奖颁奖现场

“学黄金十条做清静员工”活动颁奖现场

李叶青总裁讲话

孔祥忠副会长讲话